Language
021-58991455| 新浪微博|

当前位置:首页 > 人力资源 > 人才战略

人才战略

人才理念
任人唯贤,知人善用。即坚持以人为本,不惜重金吸引人,不拘一格使用人,不遗余力培养人、感情事业留住人。
 
用人原则
德才兼备,择优录用,岗适其人,人尽其才。
 
人才价值观
建立公平、公开、诚信、敬业、团队合作的工作环境,为每一名千山人搭建发挥才能的舞台,体现个人价值,实现各自的职业发展规划。 
 
福利薪酬
【社保及公积金】为员工办理养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、住房公积金。
【假期】员工享受国家规定的各类法定假期。
【衣】公司为员工统一制作工作服及发放劳保用品。
【食】公司为员工免费提供优质可口的工作餐。
【住】公司为员工免费提供舒适的员工宿舍。
【行】公司对未住在宿舍的员工实行一定区域范围内的接送,并为员工报销春节返乡交通费用。
【评优活动】公司每年开展优秀员工评选,优秀员工按规定进行奖励。
【公司关怀】
春节、端午节、中秋节、妇女节等节假日为员工发放礼品或礼金。
员工直系亲属死亡的,公司对员工进行慰问,并送上慰问金及慰问品。暑期公司为员工发放防暑降温物资及高温补贴。
分等级为公司部门负责人按标准报销通讯费用。
 
人力资源JOBS

澳门正规博彩十大网站 | 版权所有

捷瑞数字 | 制作维护

   备案号: 沪ICP备13042957号